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用制度給予企業強心針,有效凝聚團隊向心力

「我的團隊總是不積極,交辦工作都一定要指名分派,難道就不能主動一點自己接手嗎?」許多管理者都面臨這樣的問題:團隊總是置身事外,但並非能力不好,只是一定要由主管來分配,覺得團隊在工作態度上總是處在消極或被動的狀態。但你的團隊真的如你所想的這麼消極嗎?

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